上海丁盛薪稅師二級直播和錄播正式上線

一、培訓背景

2019年1月1日起，2018版《中華人民共和國個人所得稅法》現(xiàn)已全面實施，同時社會保險費及部分非稅收入征管職責劃轉(zhuǎn)到稅務部門。這對人力資源服務，會計、審計及稅務服務（國民經(jīng)濟行業(yè)分類72大類商務服務業(yè)）行業(yè)發(fā)展帶來全新機遇。同時策對企事業(yè)單位的薪酬管理工作提出更高的要求。在這新機遇背景下：

企業(yè)如何充分享受國家減稅減負的重大稅收大禮包？

人力資源企業(yè)如何推出符合國家要求的新一代薪稅保產(chǎn)品？

企業(yè)如何有效把握社會保險由稅務機關(guān)征收的合規(guī)風險，為企業(yè)長遠發(fā)展奠定堅實基礎？

非全日制用工、靈活用工、人單合一、阿米巴模式等各種新型用工模式如何與薪稅保zui策結(jié)合，用足用好國家對創(chuàng)新業(yè)態(tài)的扶持政策？

新時代薪酬管理工作不但要掌握組織戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、薪酬管理等基礎知識，還需要掌握個人所得稅、CRS、社會保險合規(guī)，“金三系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集及比對”等zui新知識，如何做到全流程薪酬管理方案設計、薪稅保合規(guī)風險管理、薪稅保優(yōu)惠政策運用？

人力資源經(jīng)理們?nèi)绾无D(zhuǎn)型升級？

財務經(jīng)理們?nèi)绾斡秩謱＃?/span>

2018年重磅推出的薪稅師水平評價項目將為您找到上述問題的解決方案。

CCPA“薪稅師”崗位是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、復合型崗位，其能力標準為需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務基礎知識，又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設計。

因此，為更好地幫助廣大企事業(yè)單位管理者、人力資源從業(yè)人員、財稅從業(yè)人員，人力資源服務企業(yè)、會計師事務所、稅務師事務所從業(yè)人員，我單位擬舉辦CCPA國際注冊會計師（稅務師、財務經(jīng)理）綜合能力等級考試（薪稅師二級）培訓班。

培訓合格者將由ATHE（英國培訓與高等教育認證）頒發(fā)CCPA“薪稅師”（二級）國際證書，由中國商業(yè)聯(lián)合會頒發(fā)CCPA“薪稅師”（二級）中方證書。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您尋找到下的發(fā)展之路。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從事薪稅保業(yè)務的品牌。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您薪稅保知識體系完善的超速路徑。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從人力資源從業(yè)者向復合型人才發(fā)展的重要捷徑。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從財稅從業(yè)者向高級管理人員發(fā)展的蹊徑

二、主辦單位

上海丁盛人才服務有限公司

三、承辦單位

上海長寧區(qū)鼎盛進修學院

四、培訓對象

人力資源服務機構(gòu)從業(yè)人員

企事業(yè)單位管理人員

企業(yè)人力資源、財務（稅務）管理人員

會計師事務所、稅務師事務所從業(yè)人員

其他薪酬、稅務相關(guān)崗位從業(yè)人員

五、培訓模式

薪稅師二級：20個課時線上課程+2天線下培訓+2小時線下統(tǒng)一考試（閉卷機考）

六、頒證機構(gòu)

（一）由中國商業(yè)聯(lián)合會頒發(fā)的中方證書。

（二）由英國培訓與高等教育認證 ATHE頒發(fā)的國際證書。

（Awards for Training and Higher Education）

七、課程內(nèi)容

第yi部分線上課程：薪稅師基礎知識（20課時網(wǎng)絡課程）

1.薪酬管理

2.社會保險、住房公積金、殘疾人就業(yè)保障金基礎知識

3.稅收概論

4.個人所得稅基礎知識及納稅申報

5.稅務審計、社會保險專項審計與薪稅保代理

6.稅務行政處罰、行政復議、行政訴訟

7.薪稅軟件使用實務

第二部分線下課程：（2天）

1.《企業(yè)戰(zhàn)略與創(chuàng)新組織變革》

2.《組織及人力資源變革中的薪稅規(guī)劃及風險控制》

3.《個人所得稅法及相關(guān)規(guī)定重點要點解讀》

4.《社會保險費制度重點解讀》

線下課程部分課程重點：

l組織戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、薪酬管理三者的關(guān)系

l稅收籌劃原理及基本方法

l不同納稅主體之間的稅（費）負差異及納稅（費）實務

l企業(yè)用工模式與納稅（費）實務

l個人所得稅稅收籌劃方法

l企業(yè)股權(quán)激勵體系設計及納稅實務

l競業(yè)限制補償金、離職補償金及納稅實務

l社會保險特殊性規(guī)定

l薪酬體系設計原理、流程及方法

l薪酬管理的稅務風險控制

八、主要授課老師

?高晟：曾任財政部稅政司處長，現(xiàn)任北京中稅稅務師事務所執(zhí)行合伙人。

?陳斌才：國家稅務總局稅務干部學院稅收學教授。

?王駿：zhu名財稅專家，中翰中國稅務集團秘書長、北京中翰聯(lián)合稅務師事務所合伙人、中翰國際轉(zhuǎn)讓定價稅務服務聯(lián)盟首xi聯(lián)絡官。

?李老師：資深財稅專家，20多年稅務機關(guān)工作經(jīng)驗，財才網(wǎng)特聘師資、注冊稅務師、CCPA高級，財、稅、法實戰(zhàn)專家，中稅答疑新媒體、中國會計視野專欄作家。專研稅收征管法律和稅收政策，多年從事稅收征管法律制度、稅收風險應對和稅收政策深度解讀等專題研究。

?盧濤：中國zhu名財稅專家。注冊會計師、高級經(jīng)濟師、注冊稅務師、國家稅務總局“教育培訓專業(yè)人才庫”成員、上海市財務會計管理中心特聘稅務專家、“上海市國資委國有企業(yè)外派監(jiān)事培訓”講師團成員、上海市稅務局申報國家稅務總局“企業(yè)所得稅實務精品項目”主持人。長期在全國稅局系統(tǒng)、上海市國資委、復旦大學、上海財經(jīng)大學、上海大學、立信會計等高校以及上海、山東、浙江、北京等地財稅服務機構(gòu)從事在職稅務干部及企業(yè)財務人員相關(guān)稅務會計業(yè)務培訓咨詢。參與評估、稽查、企業(yè)稅收風險管理；涉足企業(yè)財務審核、涉稅鑒證等業(yè)務，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富。

?劉老師：高級會計師、注冊稅務師、國家稅務總局所得稅司企業(yè)所得稅法人才庫專業(yè)人才。國家稅務總局稅務干部學院特聘師資。國家稅務總局教材編寫審委員會成員。主要著作有《納稅熱點難點200問》、《納稅實務問題解析》等。

?段老師：資深國際稅收專家，從事國際稅收政策研究及管理工作近20年。

?胡越川：上海市稅務局所屬稅務干部教育中心(上海市稅務干部學校)高級講師復旦大學、財經(jīng)大學、上海市經(jīng)濟管理干部學院等高等院校的兼職師資。長期從事稅收教學、科研和咨詢工作，擔任上海市稅務系統(tǒng)在職干部各類業(yè)務培訓、上海注冊會計師和注冊稅務師考前輔導、大中型企事業(yè)單位財務主管等稅收業(yè)務類課程的主講老師。

?任老師：資深稅法專家，中國近十多年來的《個人所得稅法》《企業(yè)所得稅法》相關(guān)優(yōu)惠政策及總局法規(guī)的起草者之一。具有多元化知識結(jié)構(gòu)、專家化業(yè)務技能、職業(yè)化授課技巧的所得稅培訓ding尖zhuan家。

?趙老師：資深稅務專家，注冊稅務師，20多年從稅工作經(jīng)驗，曾供職稅務所、縣市稅務部門、稅務總局、稅務中介機構(gòu)，曾擔任稅務總局《電子化納稅服務》項目組組長。北京大學公共管理碩士、財才網(wǎng)特聘師資。

?李老師：資深稅務專家，長期從事稅收征管工作并從事稅收征管政策研究。稅務稽查專家、稅務機關(guān)科調(diào)研專業(yè)人才、薪稅師專家委員會成員。參與稅務機關(guān)多項稅收風險防控政策的制定工作。

?王老師：國家稅務總局干部學院教師、研究員（兼），中國稅務學會第七屆學術(shù)研究委員會委員。主要研究方向：稅收征管法、社會保險費、自然人稅收管理、環(huán)境保護稅、非稅收入、稅制改革等。近年主講課程：《稅收征管法修訂難點疑點解析》、《互聯(lián)網(wǎng)+稅收征管》、《環(huán)境保護稅》、《社會保險費和非稅收入》、《稅制改革》等。

?范老師：稅務師、注冊會計師。國家稅務總局稅務干部進修學院專職教師，在原南京國稅局（現(xiàn)南京稅務局）、原寧波國稅局（現(xiàn)寧波稅務局）等稅務機關(guān)掛職鍛煉，多次深入基層稅務機關(guān)調(diào)研實踐。中國注冊稅務師考試委員會特聘專家，中稅協(xié)網(wǎng)校、中華會計網(wǎng)校、財才網(wǎng)薪稅師特聘講師。主要研究方向：會計與稅法差異剖析、所得稅理論與實務、地方稅政策與實務。主講課程：《個人所得稅改革與涉稅服務》、《新個人所得稅法解讀》、《高收入者個人所得稅檢查與案例分析》、《個人所得稅改革暨重點政策解讀》、《個人所得稅政策疑難問題解析》、《個人所得稅申報資料風險分析》、《增值稅會計處理解析》、《自然人稅收政策總覽》、《地方各稅政策疑點難點分析》、《政府補助準則及其涉稅解讀》、《股份支付準則及涉稅解讀》等。

?薄老師：資深稅務專家。30多年從稅工作經(jīng)驗，曾擔任稅務所及稽查部門負責人。曾擔任市原國稅系統(tǒng)2012年和2016年營改增項目總負責人，并受國家稅務總局個人突出貢獻表彰。首都經(jīng)貿(mào)大學經(jīng)濟管理碩士、財才網(wǎng)特聘師資。

?張成：財才網(wǎng)CEO、ATHE中國中心首xi執(zhí)行官、ACCA國際注冊會計師、國際高級人力資源管理師、上海交通大學總裁班簽約師資。

?許燕飛：中國注冊會計師、資深執(zhí)業(yè)審計師、財稅咨詢師。財才網(wǎng)特聘財稅專家。

?諸斌：安永會計師事務所上海稅務部合伙人。

?Ian Edger：資深國際人力資源專家，CCPA英聯(lián)邦區(qū)負責人，曾擔任guo際zhu名企業(yè)人力資源總監(jiān)、英國伍斯特大學開發(fā)中心主任。

?虞嘉銘：中國注冊會計師、注冊稅務師。實戰(zhàn)派財稅專家。歷任稅務師事務所合伙人、上市公司財務總監(jiān)等職務?，F(xiàn)任CCPA特聘師資、中國商業(yè)聯(lián)合會特聘財稅專家。

?秦瑛：中國注冊稅務師，美國注冊管理會計師CMA成員，英國國際注冊培訓師CIPT，國家人社部高級人力資源法務咨詢師?，F(xiàn)任某國資委直屬中央企業(yè)、中國500強、人力資源行業(yè)N0.1天津地區(qū)財務負責人。

*附注：具體授課講師根據(jù)課程時間及具體授課內(nèi)容由上海財才網(wǎng)信息科技有限公司（ATHE中國中心）統(tǒng)籌安排，以課前通知為準。

重要提示：

1.本招生簡章在執(zhí)行過程中，如遇中國商業(yè)聯(lián)合會培訓部、上海財才網(wǎng)信息科技有限公司（ATHE中國中心）出臺策等資訊調(diào)整，按新資訊執(zhí)行。最終解釋權(quán)由上海財才網(wǎng)信息科技有限公司（ATHE中國中心）負責。

2.本招生簡章有效期2019年11月1日——2019年12月31日，已報中國商業(yè)聯(lián)合會培訓部、上海財才網(wǎng)信息科技有限公司（ATHE中國中心）備案。